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为提升饭店管理团队管理水平，培养具有安徽饭店特质的管理人才队伍，2022年10月9日至11日，我店组织开展了为期三天的“管理层领导力提升”主题培训，我店经营班子成员、中层管理人员、各部门主管、领班及业务骨干等80多人参加了此次培训。

本次培训采取线上视频方式，对饭店管理团队进行管理意识提升、团队建设、管理创新三大主题培训，涉及到“新时代管理者的团队搭建，最优团队结构分析及打造，高效激励，优秀管理者应具备的管理思维，让员工成长、让管理更有成效的工具”等10项课程内容。通过视频课程专业管理工具的讲解，培训管理人员掌握沟通、授权等团队管理的专业方法和技巧；通过经典案例讲解和数据分析，培训管理人员利用有效的团队管理，激励提升员工的工作热情和战斗力，提升团队执行能力，提高管理成效。

通过三天的培训，丰富了各层级管理人员在管理技能方面的专业知识，使大家认识到团队管理和领导力提升的重要性，对自己在管理角色中定位更加明确，同时也更加感受到管理者自身的重担和责任。参训人员表示只有打破固有的思维模式，不断学习与创新，才能带领员工完成团队共同的目标，才能达到企业和员工最大程度和谐，从而促进饭店高质量运行和发展。